Tempo de leitura: 3 minutos
Esse é o meu tema preferido. Profissionais de alta performance destacam-se no mercado e acabam conquistando o respeito e a admiração de muitos. Mas como alguém pode entrar em um estado de alta performance empreendedora? Listei os 5 pilares que na minha opinião são os principais. Acompanhe!
1. AMAR o que faz!
Se você não for realmente apaixonado pelo que faz, seu desempenho não será extraordinário. A paixão por seu trabalho lhe proverá a energia psíquica necessária para realizá-lo da melhor forma possível. E isso será um grande diferencial na qualidade do seu serviço ou produto, no atendimento a seus clientes e em inovações.
Notamos isso claramente em gestores da atualidade com alta performance empreendedora. Caso não possua paixão pelo que faz, procure aprimorar suas habilidades neste trabalho e fazer o melhor que puder. Isso lhe dará a sensação de controle, pois serão escolhas suas e não algo imposto.
2. Aprimorar a gestão do seu TEMPO e da sua VIDA
Empreendedores de sucesso sabem como dividir bem o seu tempo e, por isso, sentem que estão usando bem a sua vida. Eles dedicam-se às atividades corretas da forma correta. Conseguem alcançar as metas em seus negócios, pois tiveram um bom planejamento e execução.
Planejar-se bem evita urgências desnecessárias que só atrasam o desenvolvimento do seu negócio. Além disso, lhes permite pensar e repensar o modelo e o posicionamento do negócio que exercem, analisar estratégias de marketing, inventar ou remodelar serviços e fazer boas parcerias.
Enfim, profissionais de alta performance se adaptam às exigências de um mercado em constante mudança. Isso só pode ser feito se tiver tempo.
3. Trabalhar com foco nas HABILIDADES
Conheço muitas pessoas que tentam transformar seus defeitos em qualidades e isto é um GRANDE erro. Se você é um ótimo comunicador, trabalhe com foco nisso fazendo bons relacionamentos, sendo persuasivo em negociações, aprimorando suas técnicas de vendas, etc.
O mesmo se aplica a outros que são altamente criativos, bons executores, bons organizadores e por aí vai. Apenas tenha o cuidado para não permitir que um ponto de melhoria atrapalhe suas qualidades. Por exemplo: de nada adianta ser um comunicador incrível se não existir um planejamento organizado e, consequentemente, uma boa execução.
Não permita que seus defeitos estraguem suas boas qualidades; e não permita que o foco nas melhorias a serem feitas encurte o alcance de suas qualidades. Caso sinta muita dificuldade de sanar algumas deficiências, procure funcionários e parceiros que possuam habilidades necessárias para a execução das tarefas.
4. Ter um bom MOTIVO
A palavra motivAÇÃO já diz tudo. Esse tópico exige profunda reflexão. Analise:
- O que move você?
- Qual foi a força motriz por detrás das conquistas que já alcançou?
- Esta mesma força está presente nos empreendimentos atuais?
- Por que e por quem você deseja seguir em frente?
- Você acredita profundamente no que oferece?
5. Obter o equilíbrio entre DESAFIO e HABILIDADE*
Se você se depara com um grande desafio e sente que não possui a habilidade suficiente para vencê-lo, entrará em estado de ansiedade e isso atrapalhará a boa execução e o bom fluxo de ideias.
Caso possua um alto nível de habilidades para um desafio pequeno, entrará em um estado de relaxamento/tédio, que o tornará bem menos produtivo. Desafios e habilidades devem ser compatíveis, num nível médio/alto*. Desafie-se sempre, aprimorando constantemente suas principais habilidades.
Estar em constante alta performance empreendedora é essencial para seu sucesso profissional e pessoal. Espero que esses 5 pilares o ajudem a otimizar ainda mais o seu tempo e sua produtividade.
Gostou do artigo? Comente qual dica preferiu e até breve!
*Baseado em estudos de psicologia positiva de Mihaly Csikszentmihalyi.
